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Wir nennen unsere Verantwortung Company Karma

Für uns deckt Company Karma alles ab – von unseren Mitarbeitern, die soziale Verantwortung zeigen, indem sie ehrenamtlich das lokale Fußballteam trainieren, über Firmenprojekte wie kostenlose Ausrüstung für einen Hühnerfarm in Eswatini bis hin zur Reduzierung unseres gesamten TCO2e-Fußabdrucks.

Wir sind überzeugt, dass die Integration von Initiativen in unser Kerngeschäft unerlässlich ist, um Veränderungen und Verbesserungen voranzutreiben.

 

  • Wir schaffen vierfache Gewinn-Situationen mit Unternehmen, Kunden und Partnern, indem wir uns an Projekte beteiligen, an die wir glauben und die wir wichtig finden.
  • Wir wollen einen bedeutenden Beitrag in unseren Gemeinschaften leisten und engagieren uns für Aktivitäten, um den weniger privilegierten Menschen etwas zurückzugeben. 
  • Wir bieten allen Mitarbeitern einen lohnenden und sicheren Arbeitsplatz und fördern nachhaltige Praktiken, die mit unseren Werten und unserem Verhaltenskodex übereinstimmen. 
  • Wir wählen Partner sorgfältig aus, die unsere Werte teilen. Unser Ansatz basiert auf unseren Kernwerten, Stakeholder-Kommunikation, Materialitätsprüfung, Verhaltenskodex und den nachhaltigen Entwicklungszielen (SDGs) der UN

Wir arbeiten daran, unsere Umweltbelastung zu verringern

"Wir erkennen die Auswirkungen an, die Großproduktion auf die Umwelt hat. Mit Fokus auf Energie und Umwelt arbeiten wir daran, unsere Auswirkungen so weit wie möglich zu reduzieren.

Wir wollen allen unseren Mitarbeitern einen lohnenden, sinnvollen und sicheren Arbeitsplatz bieten – ganz gleich, wo auf der Welt sie arbeiten. Wir möchten in den Gemeinschaften, in denen wir arbeiten, und weltweit einen bedeutenden Einfluss nehmen. Die SANOVO TECHNOLOGY GROUP engagiert sich in mehreren Aktivitäten, um denen etwas zurückzugeben, das weniger Glückliche hat."

Michael S. Midskov, CEO

HauptprioritätenCompany Karma in THORNICO
Michael Midskov CEO SANOVO TECHNOLOGY GROUP

Company Karma ist in drei Hauptbereiche unterteilt

Nachhaltiges Wachstum
Nachhaltiges Wachstum durch wertorientierte und CSR-orientierte Strategien schaffen. Nicht nur Top- und Bottomline-Wachstum als Entwicklungsmeilensteine zu haben.

Branding & Kommunikation
Wir schaffen Differenzierung und eine einzigartige Position auf dem Markt mit Karma-Projekten, die zu unseren Kernkompetenzen gehören.

Unternehmenskultur
Ein Gefühl und ein Gefühl von Bedeutung, Wert und Identität in den Unternehmen zu schaffen, ebenso wie für den einzelnen Mitarbeiter. 

Willst du mehr wissen?

Klicken Sie auf die untenstehenden Links, um mehr über unsere engagierten Bemühungen und den positiven Einfluss, den wir weltweit haben, zu erfahren.