We werken aan het verminderen van risico's, inclusief risico's voor onze medewerkers en voor het milieu, in onze productielocaties wereldwijd. We hebben hoge normen gedefinieerd voor alle gebieden van onze productiefaciliteiten, inclusief veiligheid en training, beveiliging, natuurlijke gevaren en milieurisico's, en onze productielocaties over de hele wereld worden regelmatig gecontroleerd volgens deze normen.
Onze toewijding aan het welzijn van mensen
We zetten ons in om de bescherming van internationaal geproclameerde mensenrechten te ondersteunen om ervoor te zorgen dat bedrijven niet medeplichtig zijn aan mensenrechtenschendingen, zowel ten aanzien van werknemers als partners, maar ook op een groter maatschappelijk niveau.
SANOVO is:
• Toegewijd aan de bescherming van internationaal afgekondigde mensenrechten en streeft ernaar om de impact op dergelijke rechten tot een minimum te beperken.
• Oefent geen enkele vorm van gedwongen of verplichte arbeid uit en moedigt deze niet aan.
• Werkt voor de afschaffing van kinderarbeid van welke aard dan ook.
• Toegewijd aan het bieden van een veilige en gezonde werkomgeving voor al haar medewerkers.
• Streeft ernaar elke vorm van discriminatie tijdens het dienstverband en het beroepsleven van haar werknemers uit te bannen.
• erkent ten volle het recht van werknemers op collectieve onderhandelingen en moedigt de vrijheid van vereniging aan.
• Toegewijd om te voldoen aan de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG) die in 2018 in de EU is ingevoerd om persoonsgegevens te beschermen.
GDPR
Al onze groepsmaatschappijen maken kennis met de regelgeving van de AVG (de richtlijn gegevensbescherming wetshandhaving en andere regels met betrekking tot de bescherming van persoonsgegevens) om ervoor te zorgen dat ze dienovereenkomstig voldoen aan de regels. ln 2019 hebben alle medewerkers binnen de EU een verplichte AVG- en veiligheidsbewustzijnstraining gegeven om onze medewerkers op te leiden om te voldoen aan de regelgeving.
Lees meer in detail over hoe we werken met KPI's en doelstellingen in relatie tot medewerkers en belanghebbenden.