La nostra dedizione al benessere delle persone

Ci impegniamo a sostenere la protezione dei diritti umani proclamati a livello internazionale per garantire che le imprese non siano complici nell'abuso dei diritti umani, sia nei confronti dei dipendenti e dei partner, ma anche a livello sociale più ampio.

SANOVO è:

• Dedicato alla protezione dei diritti umani proclamati a livello internazionale e si adopera per ridurre al minimo qualsiasi impatto su tali diritti.
• Non esercita né incoraggia alcun tipo di lavoro forzato o obbligatorio.
• Lavori per l'abolizione del lavoro minorile di qualsiasi tipo.
• Impegnato a fornire un ambiente di lavoro sano e sicuro per tutti i suoi dipendenti.
• Si adopera per eliminare ogni tipo di discriminazione durante l'impiego e la vita lavorativa dei propri dipendenti.
• Riconosce pienamente il diritto dei dipendenti alla contrattazione collettiva e incoraggia la libertà di associazione.
• Impegnati a rispettare il Regolamento generale sulla protezione dei dati (GDPR) introdotto nel 2018 nell'UE al fine di proteggere i dati personali.

GDPR

Tutte le società del nostro gruppo vengono introdotte ai regolamenti del GDPR (la Direttiva sulla protezione dei dati e altre norme relative alla protezione dei dati personali) al fine di garantire che soddisfino le norme di conseguenza. ioNel 2019, tutti i dipendenti all'interno dell'UE hanno condotto una formazione obbligatoria sul GDPR e sulla consapevolezza della sicurezza allo scopo di educare i nostri dipendenti al rispetto delle normative. 

ridurre il rischio
I dipendenti

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